ضرورت اجرای دوره: کارگاهها و سمینارهای آموزش
در ست است که فروش خوب نیاز به درک صحیح ویژگی ها و مزایای همراه مح صول دارد اما پیش از آن و بیش از ای نیاز به درک نیاز ها ، خوا سته ها و روحیات مشتری دارد. همچنین یک فرو شنده خوب فارغ از روش ها و ا صول نظری، نیازمند آگاهی از منش های این شغل نیز می باشد. در واقع فروش یک پندار، گفتار و رفتار حرفه ای می باشد که آنرا به مقوله ای سرنو شت ساز در موفقیت ک سب و کار تبدیل می کند. درحال حا ضر یکی از بزرگترین موانع تو سعه هنر – صنعت فرش د ستباف آ شنایی کاربردی با بازریابی و فروش این مح صول ارز شمند با روشهای صحیح و نوین ا ست. در فضااای رقابتی امروز روش های ساانتی فروش و بازاریابی پاسااوگوی نیاز مشااتریان نبوده و ترفندها و راهکارهای مدرن فروش ضروری است. آموزش حرفه ای فروشندگان فرش دستباف از کلیدهای رشد و اعتلا این هنر – صنعت خواهد بود.

اداره فرش ارومیه
🔴دوره آموزشی بازاریابی و فروش فرش دستباف
✅مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل
🔴دوره در سطح کاربردی مدت ۱۸ ساعت در طول ۳ روز تعداد ۲۵ نفر در هر دوره در مورخ 1402/03/01 آدرس: ارومیه – خیابان بعثت
اداره فرش ارومیه
🔴دوره آموزشی بازاریابی و فروش فرش دستباف
✅مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل
🔴ددوره در سطح کاربردی مدت ۱۸ ساعت در طول ۳ روز تعداد ۲۵ نفر در هر دوره در مورخ 1402/03/01 آدرس: ارومیه – خیابان بعثت
اداره فرش ارومیه
🔴دوره آموزشی بازاریابی و فروش فرش دستباف
✅مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل
🔴دوره در سطح کاربردی مدت ۱۸ ساعت در طول ۳ روز تعداد ۲۵ نفر در هر دوره در مورخ 1402/03/01 آدرس: ارومیه – خیابان بعثت
سازماندهی

سامانه نظام پیشنهادات ایده
سامانه نظام پیشنهادات ایده ، طرح ، راهکار و برنامه و یهره برداری از تجربیات و رهنمودهای نخبگان کسب و کارها.
تشکیل گروهی در یک شبکه اجتماعی:
با تشکیل گروه در شبکه اجتماعی نسبت به تعمیق و تزریق عملی آن با هدایت و راهبری همراهی مدرسین کلینیک اقدام گردد تا با تبدیل این دیدگاه به یک فرهنگ در سازمان،مدل دیسک به عنوان یک مهارت نهادینه شده جهت استفاده در حوزه های کاری مختلف نقش موثری داشته باشد.
ارایه پیشنهادات : :
افزایش مدت زمان برگزاری دوره، برگزاری دوره برای همکاران و خانواده ها، تهیه پک آموزشی ویدیویی جهت استفاده و مرور، توسعه و کاربردی نمودن آن و تاکید بیشتر بر مصداق ها داشتند که فرایند آموزش و کسب دانش تا تبدیل آن به خرد و عمل در رفتارهای روزانه امری زمانبر و مستلزم استمرار و پیگیری است.
برنامه های اجرایی دوره:
در این دوره در گام اول شرکت کنندگان با پاسخ گویی آزمون تست ۳۰ سوالی طرح شده در سایت کلینیک باالگوی رفتاری خود آشنا شده و در گروه های با لایه رفتاری مشابه گروهبندی گردیدند.در گام دوم نسبت به لیست خصوصیات رفتاری بارز مثبت و قابل اصلاح خود،و همچنین علایق و سمبلهای خود اقدام نمودند.
از کجا باید شروع کرد؟
در مراکز آموزشی، انجمنها، سمنها و تشکلهای دولتی و غیر دولتی، برای انجام امورات اداری ثبت نام و برگزاری آموزشها و ارزیابی و ارایه محتواهای تولیدی آموزشی، سامانه شهاب راه اندازی و مورد بهره برداری قرار گرفت.

بدون دیدگاه