گزارش برگزاری دوره تحلیل رفتار حوزه اتحادیه های اداره فرش

کارگاهها و سمینارهای آموزش

پیرو قرارداد با ادارات کل استان آذربایجان غربی, در خصوص راه اندازی سامانه و تولید محتوای برگزاری دوره های آموزشی مجازی و برگزاری مسابقات و جشنواره های آنلاین به سفارش آن ادارات محترم, محتواهای تولیدی دوره های آموزشی که بصورت ترکیبی از فایلهای متن  word و pdf  و گاها فایل های صوتی و مالتی مدیا و به شکل فیلم و انیمیشن بوده و در سامانه اینترنتی بارگذاری و بشرح زیر برگزاری میگردد..

فرایند کاری

اداره فرش ارومیه

🔴 همایش تجارت الکترونیک مشاغل خانگی

✅ مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل در حوزه مشاغل‌خانگی

زمان : ساعت ۹ صبح روز دوشنبه مورخ ۱۴۰۱/۱۲/۱ آدرس: ارومیه – خیابان بعثت

اداره فرش ارومیه

🔴 همایش تجارت الکترونیک مشاغل خانگی

✅ مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل در حوزه مشاغل‌خانگی

زمان : ساعت ۹ صبح روز دوشنبه مورخ ۱۴۰۱/۱۲/۱ آدرس: ارومیه – خیابان بعثت

اداره فرش ارومیه

🔴 همایش تجارت الکترونیک مشاغل خانگی

✅ مدیران واحدهای تولیدی و خدماتی پشتیبان و مستقل در حوزه مشاغل‌خانگی

زمان : ساعت ۹ صبح روز دوشنبه مورخ ۱۴۰۱/۱۲/۱ آدرس: ارومیه – خیابان بعثت


سایت اینترنتی ثبت نام

سایت اینترنتی ثبت نام و ساماندهی متقاضیان آموزشهای مهارتی طرح های کارآفرینی و کسب و کار در سطح استان.

سامانه دبیرخانه کارآفرین شو

سامانه دبیرخانه کارآفرین شو و برگزاری رویدادهای کارآفرینی و کسب و کار و حمایت از طرح های برگزیده رویدادها.

سامانه نظام پیشنهادات ایده

سامانه نظام پیشنهادات ایده ، طرح ، راهکار و برنامه و یهره برداری از تجربیات و رهنمودهای نخبگان کسب و کارها.

اجرای برنامه های فرهنگی

اجرای برنامه های فرهنگی و اطلاع رسانی جهت شناسایی و جذب و معرفی کارآفرینان به علاقمندان کارآفرینی.


سازماندهی

 


 

Video_2023-06-13_101615

 

فرم شماره ۲: فرم حضور وغیاب فراگیران دوره

فرم شماره ۱: فرم ثبت نام دوره

https://www.lms.ir/panel/teacher/content/educationalcontent


https://www.lms.ir/panel/teacher/content/educationalcontent


https://www.lms.ir/panel/teacher/content/educationalcontent


گزارش برگزاری دوره تحلیل رفتار حوزه اداره فرش – روز اول – هفت بهمن 1400

اداره فرش استان با علم به اهميت اين مسئله و جهت بالا بردن قابليت و مهارت همكاران تصميم به برگزاري دوره رفتارشناسي با مدل ديسك گرفت. جهت تحقق اين امر نسبت به تهيه محتوا و ديتاي لازم با همفكري و مساعدت شرکت آموزش و پژوهش بیلگی سایار در طي جلسات متمادي با مدرسين تعيين شده اقدام گرديد تا اين دوره در مرحله اول جهت روساي اتدادیه های صنفی استان آذربايجان غربي برگزار گردد.



  

تشكيل گروهي در يك شبكه اجتماعي:

مقرر گرديد با تشكيل گروهي در يك شبكه اجتماعي نسبت به تعميق و تزريق عملي آن در بدنه كاركردي بانك با هدايت و راهبري روساي شعب و همراهي مدرسين كلينيك اقدام گرددتا با تبديل اين ديدگاه به يك فرهنگ در سازمان،مدل ديسك به عنوان يك مهارت نهادينه شده جهت استفاده در حوزه­هاي كاري مختلف از جمله تجهيز منابع ، تخصيص منابع ،وصول مطالبات ، ارائه بهينه خدمات بانكي و ترغيب همكاران و مشتريان، نقش موثري در تحقق اهداف و رسالت عاليه بانك داشته باشد.

ارایه پیشنهادات : :

از جمله پيشنهادات افزايش مدت زمان برگزاري دوره به حداقل دوروز،برگزاري اين دوره براي ساير همكاران و خانواده آنها،تهيه پك آموزشي ويديويي جهت استفاده بيشتر و مرور همكاران،توسعه و كاربردي نمودن آن در سطح شعب، و تاكيد بيشتر بر مصداق هاي بانكي داشتند كه فرايند آموزش و كسب دانش تا تبديل آن به خرد و عمل در رفتارهاي روزانه امري زمانبر و مستلزم استمرار و پيگيري است.

برنامه های اجرایی دوره:

در اين دوره در گام اول شركت كنندگان با پاسخ گويي آزمون تست 30 سوالي طرح شده در سايت كلينيك باالگوي رفتاري خود آشنا شده و در گروه هاي با لايه رفتاري مشابه گروهبندي گرديدند.در گام دوم نسبت به ليست خصوصيات رفتاري بارز مثبت و قابل اصلاح خود،و همچنين علايق و سمبل­هاي خود اقدام نمودند.


ارزیابی دوره تحلیل رفتار حوزه اداره فرش – روز اول – هفت بهمن 1400

اداره فرش استان با علم به اهميت اين مسئله و جهت بالا بردن قابليت و مهارت همكاران تصميم به برگزاري دوره رفتارشناسي با مدل ديسك گرفت. جهت تحقق اين امر نسبت به تهيه محتوا و ديتاي لازم با همفكري و مساعدت شرکت آموزش و پژوهش بیلگی سایار در طي جلسات متمادي با مدرسين تعيين شده اقدام گرديد تا اين دوره در مرحله اول جهت روساي اتدادیه های صنفی استان آذربايجان غربي برگزار گردد.


  

تشكيل گروهي در يك شبكه اجتماعي:

مقرر گرديد با تشكيل گروهي در يك شبكه اجتماعي نسبت به تعميق و تزريق عملي آن در بدنه كاركردي بانك با هدايت و راهبري روساي شعب و همراهي مدرسين كلينيك اقدام گرددتا با تبديل اين ديدگاه به يك فرهنگ در سازمان،مدل ديسك به عنوان يك مهارت نهادينه شده جهت استفاده در حوزه­هاي كاري مختلف از جمله تجهيز منابع ، تخصيص منابع ،وصول مطالبات ، ارائه بهينه خدمات بانكي و ترغيب همكاران و مشتريان، نقش موثري در تحقق اهداف و رسالت عاليه بانك داشته باشد.

ارایه پیشنهادات : :

از جمله پيشنهادات افزايش مدت زمان برگزاري دوره به حداقل دوروز،برگزاري اين دوره براي ساير همكاران و خانواده آنها،تهيه پك آموزشي ويديويي جهت استفاده بيشتر و مرور همكاران،توسعه و كاربردي نمودن آن در سطح شعب، و تاكيد بيشتر بر مصداق هاي بانكي داشتند كه فرايند آموزش و كسب دانش تا تبديل آن به خرد و عمل در رفتارهاي روزانه امري زمانبر و مستلزم استمرار و پيگيري است.

برنامه های اجرایی دوره:

در اين دوره در گام اول شركت كنندگان با پاسخ گويي آزمون تست 30 سوالي طرح شده در سايت كلينيك باالگوي رفتاري خود آشنا شده و در گروه هاي با لايه رفتاري مشابه گروهبندي گرديدند.در گام دوم نسبت به ليست خصوصيات رفتاري بارز مثبت و قابل اصلاح خود،و همچنين علايق و سمبل­هاي خود اقدام نمودند.