Comments
3 پاسخ به “تالار گفتمان”
-
ضرورت تاسیس مرکز
مراجعات متعدد کارگزاران و افراد مرتبط با مسجد به ولی فقیه و فقدان مرکز و مرجع مقبول آگاه و نافذ الکلمه نشان دهنده ضرورت تشکیل مرکزی برای رسیدگی به امور مساجد است۱ مخاطبان مشتریان مرکز ابلاغیه رهبری اصولاً مخاطب محور و مشتری مدار است چرا که رهبری خود اشاره مرتبطین با مساجد من جمله ائمه جماعت گروههای بسیج متولیان و متصدیان و غیر هم دارند که مراجعات آنها سبب اصلی تشکیل مرکز است بنابراین ضروری است مرکز سوالات نیازها و بایستههای آنان را بشناسد و در ارائه خدمات خود به آنان توجه جدی داشته باشد
۲ ماموریتهای اصلی مرکز ماموریتهای اصلی مرکز بدین شرحند حفظ قداست مساجد تقویت هماهنگ جنبههای معنوی و انقلابی و تعلیمی و تبلیغی سلامت و امنیت محیط آن و دور ماندن از منازعات واقشات داخلی
۳ چشم انداز مساجد در افق عملکرد مرکز پایگاههایی پررونق کارآمد و شکوفا برای اسلام و انقلاب مروج و محور دین و معنویت و اخلاق
۴ چشم انداز مرکز رسیدگی به امور مساجد مرکزی مقبول آگاه و نافذ الکلمه در امر مساجد
-
ذکریا محترم, [۱۹.۰۲.۲۴ ۱۷:۱۹]
دفتر طرح و برنامه ۱ واحد طراحی جامع جو واحد برنامهریزی ۳ واحد فناوری اطلاعات و ارتباطاتمعاونت اجرایی ۱ مدیریت فنی مهندسی ۲ مدیریت تکریم ۳ مدیریت تامین و پشتی ۴ مدیریت اداری منابع انسانی مدیریت امور مالی
معاونت جذب و آموزش ۱ مدیریت تامین و تولید محتوا و محصولات آموزشی ۲ مدیریت سنجش ارزیابی و برنامهریزی ۳ مدیریت آموزش و ارتقای کارگزاران مسجد ۴ مدیریت جذب و استقرار
معاونت فرهنگی اجتماعی ۱ مدیریت رصد سنجش و طراحی فرهنگی ۲ مدیریت تامین و تولید محتوا و محصولات فرهنگی مدیریت برنامههای فرهنگی اجتماعی ۴ مدیریت پایگاه تخصصی مسجد
دفتر طراحی و استقرار نظام مالی و حسابرسی ۱ استقرار نظام مالی و حسابرسی
دفتر نظارت و ارزیابی ۱ واحد سنجش و ارزیابی مساجد ۲ واحد بانک اسناد ۳ واحد صیانت و حل اختلاف
مدیریت روابط عمومی ۱ مدیریت روابط عمومی
مدیریت هسته گزینش هسته گزینش
-
ذکریا محترم, [۱۹.۰۲.۲۴ ۱۷:۱۹]
دفتر طرح و برنامه ۱ واحد طراحی جامع جو واحد برنامهریزی ۳ واحد فناوری اطلاعات و ارتباطاتمعاونت اجرایی ۱ مدیریت فنی مهندسی ۲ مدیریت تکریم ۳ مدیریت تامین و پشتی ۴ مدیریت اداری منابع انسانی مدیریت امور مالی
معاونت جذب و آموزش ۱ مدیریت تامین و تولید محتوا و محصولات آموزشی ۲ مدیریت سنجش ارزیابی و برنامهریزی ۳ مدیریت آموزش و ارتقای کارگزاران مسجد ۴ مدیریت جذب و استقرار
معاونت فرهنگی اجتماعی ۱ مدیریت رصد سنجش و طراحی فرهنگی ۲ مدیریت تامین و تولید محتوا و محصولات فرهنگی مدیریت برنامههای فرهنگی اجتماعی ۴ مدیریت پایگاه تخصصی مسجد
دفتر طراحی و استقرار نظام مالی و حسابرسی ۱ استقرار نظام مالی و حسابرسی
دفتر نظارت و ارزیابی ۱ واحد سنجش و ارزیابی مساجد ۲ واحد بانک اسناد ۳ واحد صیانت و حل اختلاف
مدیریت روابط عمومی ۱ مدیریت روابط عمومی
مدیریت هسته گزینش هسته گزینش
ذکریا محترم, [۱۹.۰۲.۲۴ ۱۸:۲۰]
برنامه راهبردی سوم راهبرد اول
توانمندسازی ائمه جماعات و سایر کارگزاران مسجد
مسئله راهبردی ضرورت استقرار کارگزارانی برخوردار از شایستگیهای مطلوب در مساجد
۱ حوزه متولی معاونت جذب آموزش
پروژه تکمیل اصلاح و به روزآوری اسناد پشتیبان مرتبط با توانمندسازی ائمه جماعت و سایر کارگزاران مسجد هدف ۵ ساله ��مندی از اسناد پشتیبان در برنامهها و فعالیتهای مرتبط با توانمندسازی ائمه جماعت و سایر کارگزاران مسجد۲ حوزه متولی معاونت جذب آموزش
پروژه بهسازی اصلاح و به روزآوری فرایندها و سازوکارهای مرتبط با توانمندسازی ائمه جماعت و سایر کارگزاران �رنامهها و فعالیتهای مرتبط با توانمندسازی ائمه جماعت و سایر کارگزاران مسجد۳ ۵حوزه متولی معاون اجرایی
پروژه بهسازی و به روزآوری خدمات و رویکرد تکریمی مرکز در خصوص کارگزاران مساجد هدف ۵ ساله مواجهه شایسته مرکز با کارگزاران مسجد و بهرهبندی کارگزاران مساجد از خدمات تکریمی روز آمد موثر و مطلوب۵ حوزه متولی معاونت جذب و آموزش
پروژه شناسایی جذب و آماده سازی ائمه جماعت متناسب با نیازهای استان هدف ۵ ساله بهرهبندی همه مساجد استان ائمه است از امام جماعت کارآمد و توانمند۶ حوزه متولی معاونت جذب و آموزش
پروژه به کارگیری آموزش و ارتقا ائمه جماعت استان هدف ۵ ساله تقویت ظرفیت و توان ائمه جماعت استان۷ حوزه متولی معاونت جذب و آموزش
پروژه ایجاد و به روزآوری ساز و کار پایش و ارزیابی عملکرد ائمه جماعت هدف ۵ ساله اشراف نظارتی مرکز در نسبت با وضعیت ایفای نقش ائمه جماعت در مساجد۸ حوزه متولی معاونتهای جذب آموزش و فرهنگی اجتماعی
پروژه ارتقا هویتی گسترش کمی توجیه و آموزش خادمان مساجد هدف ۵ ساله بهرهبندی همه مساجد استان از خادمینی با انگیزه و کارآمد۹ مهر حوزه متولی معاونت جذب و آموزش
پروژه بازخوانی جایگاه هویت بخشی و اعتباربخشی به آمنای مساجد هدف ۵ ساله بهرهبندی مساجد استان از هیئت امنای متعهد با انگیزه و توانمند
دیدگاهتان را بنویسید